Pular para o conteúdo principal

EMPREENDEDORISMO

Observo que a grande maioria das pessoas tem o desejo de ter seu próprio negócio, o sonho de não ter chefe, ganhar bem e trabalhar menos. Poucos são aqueles que compreendem a verdadeira dimensão dessa aventura e o risco que isto impacta.
Aventureiro é aquele que vive de aventuras ou que não tem meio certo de vida, feita esta correlação, é possível notar que ser aventureiro e ser empreendedor são coisas completamente distintas e não podem ser confundidas ou comparadas.
O empreendedor tem que ter visão de mercado, pesquisar o negócio, planejar as ações, ter espírito de liderança, ser comprometido e querer trabalhar, trabalhar muito! É preciso ter consciência de que o resultado dependerá exclusivamente do seu desempenho e de suas ideias.
Para que tudo aconteça conforme sonhamos precisamos planejar muito, estudar, consultar profissionais especializados, criar planos alternativos, ampliar nossas habilidades e mergulhar de cabeça, com toda vontade e motivação para que o sonho se torne realidade.
É preciso ser criativo e corajoso, mas nenhum de todos estes talentos que mencionei é suficiente sem o principal elemento: o “feeling”! É necessário ter faro, ser um caçador de oportunidades, essa é a receita inicial para o sucesso.

Antes de iniciar seu sonho, elabore um “Plano de Negócio”, pesquise o mercado e a concorrência, avalie as oportunidades, defina seus clientes, analise as fontes de financiamento. Coloque tudo no papel, registre suas ideias e vá alimentando-as com todas as informações que puder consultar.
Recentemente, a Serasa Experian divulgou o resultado de uma pesquisa informando o número de falências decretadas no Brasil e o Sebrae-SP realizou uma pesquisa para identificar quais são os motivos do fechamento das micro e pequenas empresas. O estudo mostrou que há falta de preparo do empreendedor; de capacitação nos comportamentos empreendedores; de planejamento do negócio; não há montagem de um plano para simular o percentual de vendas; entre outros são os principais fatores. “Primeiramente, o empreendedor deve simular o seu negócio no papel para saber o quanto precisa vender, comprar e qual o valor que pode ser a sua dívida. Outro fator diagnosticado na pesquisa é problemas pessoais do empreendedor. Ex. Começo com um sócio, tenho problemas pessoais com ele e esta desavença acaba atrapalhando o negócio”.
De acordo com o SEBRAE-SP mais de 65% das empresas não sobrevivem mais do que o primeiro ano. Não deixe para pensar nas hipóteses quando já estiver no meio do caminho, por isto é tão importante elaborar o “Plano de Negócio”, quanto mais preparado estiver, menos risco correrá.


Elizabeth Just



Comentários

Postagens mais visitadas deste blog

O Poder da Validação

Todo mundo é inseguro, sem exceção. Os super-confiantes simplesmente disfarçam melhor. Não escapam pais, professores, chefes nem colegas de trabalho. Afinal, ninguém é de ferro. Paulo Autran treme nas bases nos primeiros minutos de cada apresentação, mesmo que a peça que já tenha sido encenada 500 vezes. Só depois da primeira risada, da primeira reação do público, é que o ator se relaxa e parte tranqüilo para o resto do espetáculo. Eu, para ser absolutamente sincero, fico inseguro a cada novo artigo que escrevo, e corro desesperado para ver os primeiros e-mails que chegam. Insegurança é o problema humano número 1. O mundo seria muito menos neurótico, louco e agitado se fôssemos todos um pouco menos inseguros. Trabalharíamos menos, curtiríamos mais a vida, levaríamos a vida mais na esportiva. Mas como reduzir esta insegurança? Alguns acreditam que estudando mais, ganhando mais, trabalhando mais resolveriam o problema. Ledo engano, por uma simples razão: segurança não depende da gente, d...

Dicas para melhorar o marketing da sua empresa nas Redes Sociais

Embedded from: SocialPilot

PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO

Kuazaqui (2006): ... enfrentar o mundo dos negócios é como entrar no tabuleiro com suas peças (recursos), pensar em como movimentá-las (estratégias e ações táticas) e, enfim, chegar a um resultado: a vitória ou a derrota [...] essa derrota pode representar a sua saída do tabuleiro, ou seja, do negócio. O Planejamento Estratégico é um plano que formula os objetivos e os programas de ação para sua execução, considerando as condições internas e externas da empresa e sua evolução esperada. Nele são consideradas premissas básicas para que as ações tenham coerência e sustentação. Qualquer empresa, de qualquer setor ou porte, deve eleborar e implantar estratégias, levando em consideração todas as áreas e perspectivas da organização. Para BATEMAN e SNELL (1998), a administração estratégica é um processo envolvendo administradores de todos os níveis da organização, que formulam e implementam objetivos estratégicos. Já o Planejamento Estratégico seria o processo de elaboração da estratég...